为加大教育培训机构用工情况检查力度，构建和谐劳动关系，有效预防和化解劳资矛盾，为全区社会的发展、稳定、和谐奠定坚实基础。12月25日至12月28日期间，区人社局积极开展根治欠薪冬季专项活动。

因义务教育阶段“双减”政策实施和新冠肺炎防控原因，面对各教育机构大量裁员，为避免造成不稳定因素，进一步排查了解鼓楼辖区校外培训机构劳动用工现状，区人社局根据培训机构特点，利用假期时间对辖区内校外培训机构进行了检查。

经检查发现近两个月时间，部分培训机构有员工辞职情况，均未发现拖欠工资问题。通过宣传劳动法律政策，学科类培训机构负责人表示要严格遵守“双减”政策，积极探索新的模式，将学科类教学模式向素质教育、职业教育、教育科技等方向转型，在转型期间与教职员工就薪酬、劳动关系等达成一致，避免发生劳动争议事件。